המנהיגים החדשים

רב-המכר של דניאל גולמן, אינטליגנציה רגשית, שינה אחת ולתמיד את התפיסה שלנו לגבי המושג “להיות חכם”, והראה כיצד אינטליגנציה רגשית (EI) – הצורה שבה אנו מנהלים את עצמנו ואת מערכות-היחסים שלנו – יכולה לקבוע את מידת ההצלחה בחיים, יותר מאשר מנת המשכלIQ.

בספר המנהיגים החדשים, חבר גולמן לחוקרי האינטליגנציה הרגשית הידועים, ריצ’רד בויאציס ואנני מק’קי, כדי לבחון את תפקידה של האינטליגנציה הרגשית במנהיגות.

המחברים טוענים כי רגשותיו של מנהיג הם רגשות מידבקים: אם מנהיג ישדר מרץ והתלהבות, הארגון ישגשג; אם הוא יפיץ סביבו אווירה שלילית, הארגון יקרטע. תפיסה זו, שהיא בבחינת פריצת-דרך, מציידת את המנהלים ברגשות שיניעו את הארגון בכיוון הנכון, כדי שתהיה לכך השפעה חיובית על ההכנסות או על האסטרטגיה.

הוצאת מטר, בשנת 2002.